TITANLINK s’associe à ANISEN pour proposer une solution intégrée au service de la qualité de vie des résidents. Ce partenariat repose sur l’interopérabilité entre nos deux solutions : TITANLINK, le Dossier de l’Usager Informatisé (DUI), et ANISEN, la référence en gestion de la vie sociale dans les ESMS.

Une réponse concrète à trois enjeux essentiels

🎲 Rompre l’isolement social :
Seuls 20 % des résidents participent aux animations collectives quotidiennes. En renforçant l’attractivité et l’accessibilité des activités, le duo TITANLINK–ANISEN vise à faire évoluer cette dynamique.

🤲 Mobiliser les équipes pluridisciplinaires :
La vie sociale ne se limite pas aux animateurs. En intégrant des outils collaboratifs au sein du DUI, chaque professionnel peut désormais s’impliquer simplement dans la dynamique sociale de l’établissement, tout en valorisant son action au quotidien.

📈 Préserver les capacités cognitives et l’autonomie :
Avec plus de 80 % des résidents présentant une pathologie neuropsychiatrique — dont un tiers souffrant d’un syndrome démentiel —, l’animation joue un rôle clé dans la prévention de la perte d’autonomie.

Une solution unifiée, intuitive et centrée sur l’usager

Le connecteur entre TITANLINK et ANISEN permet une gestion harmonisée des soins et des activités sociales. L’établissement bénéficie ainsi :

• D’un DUI complet, moderne et ergonomique,

• D’un logiciel métier dédié à la coordination de l’animation,

• D’un flux automatisé entre les deux plateformes, pour une circulation fluide des informations (résidents, professionnels, séances…).

ANISEN : expert de la vie sociale au service des établissements

Le logiciel ANISEN, accessible sur ordinateur ou tablette, enrichit la prise en charge globale en proposant des fonctionnalités pensées pour les équipes :

✅ +12,5 séances par semaine : un programme d’activités thérapeutiques prêt à l’emploi, co-construit avec des professionnels du secteur, et plébiscité par 94 % des résidents (en unités ouvertes, PASA, UP, AJ, etc.)

✅ 30 % de gain de temps administratif : grâce à un planning interactif, au lancement direct des séances et à la rédaction facilitée des comptes-rendus.

✅ Suivi renforcé de la vie sociale : indicateurs clés, rapports d’activité automatiques (CVS), évaluations résidents, et couverture de 50 % des exigences de la nouvelle évaluation HAS (bientraitance, participation, projets personnalisés).

Des bénéfices partagés pour tous

🎯 Coordination renforcée des soins et de l’animation depuis TITANLINK
🙂 Amélioration de la qualité de vie des résidents et des conditions de travail des équipes
⏳ Automatisation des échanges entre logiciels = efficacité accrue & gain de temps

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